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Eingestellt: 20.04.12 | Erstellt:
15.06.11 | Besuche: 5262
This article shows the importance of appropriate governance and management structures that support income diversification, and reflects the role of university leaders in fostering cultural change in their institutions as well as for engaging and motivating staff.
Quellen:Erschienen in: Beiträge zur Hochschulforschung, 33. Jahrgang, 2/2011
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Gupta_ProfessionalisationofManagement.pdf
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Professionalisation of management and leadership
Sheila Gupta