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Stellenangebot
Eingestellt: 19.12.14 | Besuche: 3323

Universität Konstanz: Übersetzer/in Deutsch-Englisch

Kontakt: Julia Wandt, Leitung Kommunikation und Marketing, Telefonnummer: + 49 (0)7531/88-5340, E-Mail: julia.wandt@uni-konstanz.de
Ort: 78457 Konstanz
Web: http://www.uni-konstanz.de Bewerbungsfrist: 12.01.15

Die Universität Konstanz wird seit 2007 im Rahmen der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder mit ihrem "Zukunftskonzept zum Ausbau universitärer Spitzenforschung" gefördert.

In der Stabsstelle Kommunikation und Marketing der Universität Konstanz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Ganztagsstelle einer/eines

Übersetzerin/Übersetzers Deutsch – Englisch

befristet auf 14 Monate zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Zu den Aufgaben der Stabsstelle Kommunikation und Marketing gehören die interne und externe Kommunikation, das Marketing und das Fundraising. Neben der Pressestelle integriert die Stabsstelle die Online-Redaktion, die Koordination des Website-Relaunches, das Veranstaltungsmanagement, die Alumni-Arbeit und das Konstanzer Wissenschaftsforum.
Ihre Aufgaben:

  • Übersetzung deutscher Web-Texte in die englische Sprache,
  • Beratung von Universitätsmitgliedern im Bereich internationale Kommunikation,
  • inhaltliche Beratung von Universitätsmitgliedern in Übersetzungsfragen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung,
  • Muttersprache deutsch und englisch (bilingual), deutsche Muttersprache mit fließenden Englischkenntnissen oder englische Muttersprache mit fließenden Deutschkenntnissen,
  • nachweislich redaktionelle Erfahrungen in der Online-Redaktion,
  • praktische Erfahrungen mit CAT-Tools (z. B. SDL-Trados),
  • sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit,
  • eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit,
  • Eigeninitiative sowie sicheres Auftreten.

Die Eingruppierung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (Entgeltgruppe 9 TV-L).

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (Telefonnummer der Schwerbehindertenvertretung: +49(0)7531/88–4016 und 88-2834).

Die Universität bemüht sich um die Beseitigung von Nachteilen, die für Wissenschaftlerinnen im Bereich der Hochschule bestehen. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an.

Die Universität Konstanz wurde von der Hertie-Stiftung als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Sie setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein.

Die Universität Konstanz bietet ein Dual Career Programm an. Informationen erhalten Sie unter:

http://www.familie.uni-konstanz.de/dual-career/.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Julia Wandt, Leitung Kommunikation und Marketing, Telefonnummer: + 49 (0)7531/88-5340, E-Mail: julia.wandt@uni-konstanz.de.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte in schriftlicher Form unter Angabe der Kennziffer 2014/205 bis zum 12. Januar 2015 an die Personalabteilung der Universität Konstanz, 78457 Konstanz.

Stellenangebot
Eingestellt: 08.09.14 | Besuche: 3788

DIW Berlin: Übersetzer/in (Englisch)

Kontakt: -
Ort: Berlin
Web: http://www.diw.de/de/diw_01.c.100393.de/ueber_uns/karriere/nicht_wissenschaftler… Bewerbungsfrist: 26.09.14

Das DIW Berlin ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Übersetzer/in für die Sprache Englisch
(19,5 Std./Woche)

Zur Übersetzung von schwierigen Artikeln aus dem DIW Wochenbericht und Publikationen aus dem Deutschen ins Englische, suchen wir eine/n Übersetzer/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Anforderungen:

  • Einschlägige Hochschulbildung der Übersetzungswissenschaft oder ein  vergleichbarer Abschluss
  • Wünschenswert: Kenntnisse der Volkswirtschaftslehre und der Sozialwissenschaften
  • Von Vorteil: Erfahrungen in der Arbeit mit Medien und/oder Presse
  • Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

Die Position ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre zu besetzen; es besteht die Möglichkeit einer Verlängerung/Entfristung. Die Bezahlung erfolgt im Rahmen des TVöD (EG 9b). Die Stufenzuordnung erfolgt grundsätzlich unter Berücksichtigung bisheriger einschlägiger Berufserfahrung.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Das DIW Berlin ist der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern verpflichtet.

Bitte bewerben Sie sich elektronisch mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 26.09.2014 unter Angabe der Kennziffer KOM-3-14.

Das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin) ist eines der führenden deutschen Wirtschaftsforschungsinstitute. Seine Kernaufgaben sind  anwendungsorientierte Grundlagenforschung, wirtschaftspolitische Beratung und das Bereitstellen von  Forschungsinfrastruktur. Als unabhängiges Institut dient es ausschließlich gemeinnützigen Zwecken und wird als Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft überwiegend aus öffentlichen Mitteln finanziert. Das DIW Berlin arbeitet eng mit den Universitäten Berlins und Brandenburgs zusammen und ist Teil der internationalen Forschungsgemeinschaft: www.diw.de