Das Leibniz-Institut für Agrarentwicklung in Transformationsökonomien (IAMO) ist ein agrarökonomisches Forschungsinstitut mit Sitz in Halle (Saale) und bietet zum 01.10.2017 eine Stelle als

Koordinator*in für den Bereich Gleichstellung und Diversity (75%)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E13 TV-L, befristet auf 3 Jahre mit Option der Verlängerung um weitere 2 Jahre) zur Unterstützung der Gleichstellungsarbeit am IAMO.

Ihre Aufgaben bei uns

• Erarbeiten von wissenschaftlich fundierten Konzepten und Strategien
• Entwickeln eines Instrumentenpools
• Umsetzen geeigneter Fördermaßnahmen
• eigenständiges Erstellen von Berichten, Analysen und Präsentationen
• Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen, Trainings und Workshops
• Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit
• administrative Aufgaben innerhalb des Projektes

Was Sie mitbringen sollten

• mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium in den Sozial- oder Geisteswissenschaften vorzugsweise Soziologie, Politikwissenschaften und/oder Gender Studies
• Arbeitserfahrung in den Bereichen Gleichstellung/Chancengleichheit
• Kenntnisse im Bereich Genderforschung
• Arbeitserfahrungen im oder Kenntnisse über das deutsche Wissenschaftssystem
• sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• (Arbeits-)Erfahrungen in einem internationalen und transkulturellen Umfeld
• Gremienerfahrung, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Leitungspersonal
• hervorragende Kommunikationsfähigkeit und kooperativer Arbeitsstil
• hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement, Organisationstalent und Flexibilität

Über uns

Wir bieten eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international geprägten Umfeld mit offenen Kommunikationswegen und einer dynamischen und modernen Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Das IAMO versteht sich als familienfreundliches Forschungsinstitut und Chancengleichheit ist selbstverständlicher Teil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte werden daher bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Das IAMO fordert außerdem Personen mit Migrationshintergrund ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.07.2017 an personal(at)iamo.de (in einer PDF-Datei mit max. 5 MB).
Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Stephanie Garling (garling@iamo.de, Telefon 0345 2928-400) gerne zur Verfügung