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Stellenangebot
Eingestellt: 08.03.17 | Besuche: 3166

Projektmanager/in Wissens- und Technologietransfer

Kontakt: TU Dresden, Dezernat Forschung, Frau Dr. Katrin Jordan – persönlich –
Ort: 01062 Dresden
Web: - Bewerbungsfrist: 23.03.17

An der TU Dresden, Dezernat Forschung, ist im Sachgebiet Transfer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Projektmanager/in Wissens- und Technologietransfer
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

zunächst bis zum 02.06.2017 in Mutterschutzvertretung mit der Option auf Verlängerung für die Dauer der Elternzeit zu besetzen.
Aufgaben: Sie wirken an der Initiierung und Durchführung von Vorhaben zum nationalen und internationalen Wissens- und Technologietransfer mit und entwickeln Transferangebote an Wirtschaft und Gesellschaft, intensivieren die Zusammenarbeit mit außeruniversitären Forschungseinrichtungen, Transferpartnern, Verbänden, Gebietskörperschaften und Unternehmen, organisieren und führen Informationsveranstaltungen zum Wissens- und Technologietransfer durch.
Der Schwerpunkt Ihres Aufgabengebietes liegt im Aufbau von regional, national und international ausgerichteten Netzwerken zu Partnern und Intermediären im Wissens- und Technologietransfer. Sie analysieren die unterschiedlichen Bedarfe der Zielgruppen, konzipieren zielgruppenspezifische Formate zur Anbahnung von Transfervorhaben sowie zur Weiterbildung und Professionalisierung im Transfer, organisieren entsprechende Veranstaltungen und werten diese aus. Auf Basis der Zielgruppenanalyse gestalten Sie Kundenbeziehungsprozesse und entwickeln Maßnahmen zur Kundenbindung. In enger Zusammenarbeit mit den relevanten Stellen innerhalb der TU Dresden und den Partnerinstitutionen von DRESDEN-concept koordinieren Sie hochschuleigene Transferinitiativen.
Voraussetzungen: wiss. HSA in Wirtschaftswissenschaften oder einer technischen/naturwiss. Studienrichtung mit wirtschaftswiss. Ergänzung; fundierte Praxiserfahrung im Management komplexer Projekte; Erfahrung im Technologietransfer; Industrieerfahrung; Erfahrung im nationalen und internationalen Technologietransfer; Kenntnis der nationalen und internationalen Forschungslandschaft; analytische und konzeptionelle Stärke; eigenständiges Arbeiten; kommunikative und organisatorische Fähigkeiten; sicheres Auftreten; ausgeprägte Serviceorientierung; verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Die Technische Universität Dresden ist bestrebt, Menschen mit Behinderungen besonders zu fördern und bittet daher um entsprechende Hinweise bei Einreichung der Bewerbungen. Bei Eignung werden Menschen mit Behinderungen oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 23.03.2017 (es gilt der Poststempel der ZPS der TU Dresden) bevorzugt als ein PDF –Dokument in elektronisch signierter und verschlüsselter Form an dezernat5@tu-dresden.de bzw. TU Dresden, Dezernat Forschung, Frau Dr. Katrin Jordan – persönlich –, 01062 Dresden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.

 

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